Licenças
Lei nº 15.222/2025: A mãe que ficou internada após o parto tem direito a mais tempo de licença e salário-maternidade?
Entenda como a Lei nº 15.222/2025 garante a prorrogação da licença e do salário-maternidade em casos de internação da mãe ou do recém-nascido após o parto
